微扑克WePoker官方APP下载◈ღღ，wepoker官方网站WePoker官网下载地址◈ღღ，3月27日◈ღღ，彭博亿万富豪指数及福布斯富豪榜均显示◈ღღ，字节跳动创始人张一鸣登顶中国富豪榜榜首◈ღღ，成为中国首富◈ღღ。

　　其中◈ღღ，福布斯预估张一鸣身家为655亿美元（约合人民币4700亿元）◈ღღ，在全球富豪榜位列第23位◈ღღ，马化腾与钟睒睒分列富豪榜第27和28位◈ღღ。彭博亿万富豪指数预估张一鸣身家为575亿美元◈ღღ，位居全球富豪榜第24位◈ღღ，马化腾和钟睒睒分列第25和26位◈ღღ。

　　另外根据彭博亿万富豪指数◈ღღ，张一鸣目前是亚洲第三大富豪◈ღღ，仅次于印度的Mukesh Ambani和Gautam Adani◈ღღ。

　　2.你最终会成为你想要的样子——如果你真的非常想◈ღღ。虽然听起来有点唯心◈ღღ，但是强大的愿望确实非常重要◈ღღ。

　　3.稻盛要辞职离开快倒闭的公司◈ღღ，遭兄长棒喝◈ღღ：“在这样没人干活的公司你都做不出点成绩来◈ღღ，你还能干什么？”洛克菲勒感觉再也无法忍受日复一日枯燥的工作◈ღღ，提出换岗◈ღღ，遭主管冷言“要么好好干◈ღღ、要么另谋出路”◈ღღ。同样的道理◈ღღ，不同的说法◈ღღ，却像雷一样击中并成就了两个商业巨匠◈ღღ。还是那句◈ღღ，不抱怨◈ღღ、想方法◈ღღ。

　　5.听说有人每天能看一本书◈ღღ，问题还不在看书速度◈ღღ，而是在知易行难wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ，实践的速度赶不上所知的要求第四色地址◈ღღ，欠账很多◈ღღ。

　　第六◈ღღ，任何事情都有自己一套言之有据◈ღღ、且深信不疑的说法和理论◈ღღ：忘记了没有调查研究◈ღღ，就没有发言权◈ღღ。

　　9.昨天和朋友聊天◈ღღ，总结到◈ღღ：在这个信息流动越来越快越来越透明的社会◈ღღ，从经济的角度来看◈ღღ，做一个表里不一的人成本越来越高◈ღღ，龌龊的人会越来越倒霉◈ღღ，不装不但是一个道德品性优选◈ღღ，而且也是更经济的◈ღღ。很多人还未意识到这点◈ღღ。

　　10.某项较长时间不如人意的工作◈ღღ，终于有了起色◈ღღ，耐心很重要◈ღღ。凡事都有原因◈ღღ，只要认真找原因并努力改进◈ღღ，就会有效果◈ღღ。

　　12.改变你目前能改变的◈ღღ，专注到circle of influence（影响圈）◈ღღ：现在最重要的是放松◈ღღ，睡觉去◈ღღ。

　　14.将事情做满◈ღღ，还是将事情做好◈ღღ，其实是很不一样的◈ღღ。我们容易看到将事情做满◈ღღ，但是容易忽略把事情做好◈ღღ。

　　16.关于感性◈ღღ，或忧或悲◈ღღ，但你看到人生不容易十之八九◈ღღ，当你看到生活的真实面目时◈ღღ：你会悲◈ღღ，但就不会因表象而伤感◈ღღ；你会喜◈ღღ，也不会而浮华而极乐◈ღღ。

　　生活中有时候猛然听到残酷而又真实有穿透力的话◈ღღ，看到本有违世界观而又有理的书◈ღღ，直到你自己会下意识的去看生活本来面目◈ღღ，你的感性就变化了◈ღღ。

　　其实◈ღღ，德州扑克和人生一样◈ღღ：应该◈ღღ：第一◈ღღ，理解不确定性◈ღღ；第二◈ღღ，专注有可能的事情◈ღღ；第三◈ღღ，理智评估概率◈ღღ；第四◈ღღ，能舍才能得◈ღღ；第五◈ღღ，避免意气用事◈ღღ。

　　18.一件事情上第四色地址◈ღღ，在心里想对方自私的时候◈ღღ，想一想自己◈ღღ：多数发现自己也蛮自私的◈ღღ。在骂对方贪婪的时候◈ღღ，想一想自己◈ღღ：多数发现自己也同样贪婪◈ღღ。

　　20.今天手机报上有一段话:“独处是一次心灵按摩”静坐在斗室里◈ღღ，漫步在小道上第四色地址◈ღღ，平躺在沙滩上...有意识的面对自己◈ღღ，和内心对话◈ღღ。喜欢独处的人◈ღღ，和别人在一起时◈ღღ，往往也会处理的更好◈ღღ。交流和独处相辅相成◈ღღ，才能让内心成熟和强大◈ღღ。

　　21.凡事就怕不认真◈ღღ，不思考◈ღღ。好多问题我应该能知道的◈ღღ，只是之前没有认真看◈ღღ，认真想◈ღღ，想当然（不是没时间）◈ღღ。延迟满足感是一项长期修炼◈ღღ。

　　25.乔布斯说stay hungry第四色地址◈ღღ，我以为饥渴有三个层次◈ღღ：贪婪◈ღღ、成就动机◈ღღ、好奇心 ◈ღღ。三者分别关注◈ღღ：瞬间的结果◈ღღ，持续的过程◈ღღ，和远大的未知◈ღღ。三者也恰好对应了三种人◈ღღ：卑劣的投机者◈ღღ，艰辛的攀登者◈ღღ，与幸福的探索者◈ღღ。

　　26.研究快乐的专家告诉我们◈ღღ，快乐有三种◈ღღ：pleasure（欢乐）,passion（热情）,higherpurpose（理想◈ღღ、有意义）◈ღღ。其中欢乐是最短暂的◈ღღ，热情其次◈ღღ，而最长久的是理想◈ღღ。

　　27.想学的东西很多◈ღღ，吾生有涯知无涯◈ღღ，以有涯追无涯◈ღღ，怠也◈ღღ。有两种理解◈ღღ，积极的理解是应该有优先级的规划学习◈ღღ。

　　31.很多很好的想法自己都非常认真◈ღღ，现在都被人实现或者通往实现的路上了◈ღღ。真希望自己能分身体几个同时努力◈ღღ，这样人生多精确◈ღღ。但是分身是不可能的◈ღღ，所以只能①根据情况排优先级◈ღღ；②找到志同道合的人◈ღღ。

　　33.系统地运动锻炼需要抗身体的惰性◈ღღ，锻炼久了之后◈ღღ，不但身体好◈ღღ，而且锻炼的积极性也好◈ღღ，容易启动◈ღღ，养成习惯◈ღღ，最近觉得读书学习也很类似◈ღღ。

　　34.说到自我修炼第四色地址◈ღღ，由于懒惰(体力的◈ღღ、思考的◈ღღ、情绪的)是万恶之源◈ღღ，所以修炼很多时候就是在克服惰性◈ღღ。

　　39.当某人开始深入认识自己◈ღღ、研究自己的时候◈ღღ，说明此人开始有了哲学的思考◈ღღ，预示着此人开始迈入一个新的人生阶段◈ღღ。

　　40.非常同意自控力（也就是反惰性）是优秀的标准◈ღღ。确实马拉松不是高标准◈ღღ，思维意识情绪的自控更难◈ღღ。

　　41.高中刚开始学物理的时候◈ღღ，老师反复强调不要想当然◈ღღ、凭感觉◈ღღ，应该要推理◈ღღ。其实线性思维是常见的一种想当然◈ღღ，也许许多事物的常态是类线性的◈ღღ，但是常态或者普通事物往往不是关键◈ღღ，需要面对的情况往往是非常态◈ღღ，所以要注意避免线性地”想当然◈ღღ。

　　44.最近感觉忙碌多◈ღღ，思考学习反省又少了◈ღღ，观察问题也不够深入和耐心◈ღღ，在 speed up（加速）和激动干劲足的时候◈ღღ，保持一份 slow down（慢下来）的心态很重要◈ღღ。

　　45.内向但精力充沛有企图心的人◈ღღ。性格内向的人更易成功◈ღღ：美国MSNBC网站报道称◈ღღ，一项研究发现wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ，内向害羞大多与生俱来◈ღღ，而且◈ღღ，内向的人在工作中更容易成功◈ღღ。

　　在做决策时◈ღღ，他们愿意花大量时间思考◈ღღ，不喜欢闲扯其他的话题◈ღღ，更能专心致志地奔着一个目标努力◈ღღ，因此他们成功的几率也相应增大◈ღღ。

　　46.很多复杂问题是更高维度简单问题的投影◈ღღ，比如说打篮球动作变形◈ღღ、速度慢◈ღღ、配合差是很多时候体力不行◈ღღ；写程序烂◈ღღ、bug多◈ღღ、时间长是抽象分解问题做的不好◈ღღ；还有比如海军说的“很多管理问题都是假象◈ღღ，本质是能力问题”◈ღღ。而解决这些本质问题◈ღღ，需要更大代价和决心的◈ღღ。

　　48.以前一直都没觉得找人自信很重要◈ღღ，现在发现越来越重要◈ღღ。惰性◈ღღ、依赖◈ღღ、拖拉◈ღღ、保守很多也都是不自信导致的◈ღღ。自信的人◈ღღ，自然会和自我高要求联系起来◈ღღ。

　　49.不抬杠◈ღღ，要抓住主要问题◈ღღ，任何办法都是在一定时空下对真理的近似实现◈ღღ，时空条件越具体◈ღღ，办法法就越有效◈ღღ。如果去抬杠“近似”◈ღღ，那么就更难在这个时空条件下实施◈ღღ。

　　51.所谓门槛◈ღღ，过去了是门◈ღღ，过不去则是槛◈ღღ。人生的悲哀往往是◈ღღ，你想两肋插刀◈ღღ，刀却只有一把◈ღღ。怀旧◈ღღ，不是那个时代有多好◈ღღ，而是那时你年轻◈ღღ。觉得不快乐◈ღღ，是因为我们追求的不是“幸福”◈ღღ，而是“比别人幸福”◈ღღ。两人的感情就像织毛衣◈ღღ，建立时一针一线◈ღღ，拆除时只需轻轻一拉◈ღღ。

　　52.成熟感悟◈ღღ：成熟就是从inside-out（由内向外）更多的变成outside-in（由外向内）◈ღღ，就是在需要时常能变成忍者神龟wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ，在另一些时候又能变成动感超人◈ღღ。

　　53.关于勤奋◈ღღ，就我所知◈ღღ，罕有成功者不是工作时间极长的◈ღღ：通用电气的CEO 每周工作一百小时◈ღღ，坚持了至少十年◈ღღ。巴菲特为了最早看到次日的华尔街日报◈ღღ，经常在凌晨四点去取报纸wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ。勤奋不是一种形式◈ღღ，而是一种心理状态◈ღღ：享受挑战极限的过程◈ღღ，保持热情和好奇心◈ღღ，坚持不懈◈ღღ。

　　54.哈佛有一个著名的理论◈ღღ：人的差别在于业余时间◈ღღ，而一个人的命运决定于晚上8点到10点之间◈ღღ。每晚抽出2个小时的时间用来阅读◈ღღ、进修◈ღღ、思考或参加有意的演讲◈ღღ、讨论◈ღღ，你会发现◈ღღ，你的人生正在发生改变◈ღღ，坚持数年之后◈ღღ，成功会向你招手◈ღღ。

　　55.人生的本质是追寻自我的提升◈ღღ。包括思想◈ღღ、能力◈ღღ、意志等等◈ღღ。这些发展好了◈ღღ，一切随之而来◈ღღ。偏偏大多数人追求的是短期的公司◈ღღ、职位◈ღღ、薪水◈ღღ，运气好的能有所发展◈ღღ，运气差的会迷失方向流于平庸◈ღღ。

　　56.不满足之后有几种反应◈ღღ。第一◈ღღ，努力提高自己◈ღღ；第二◈ღღ，尝试安慰自己◈ღღ；第三◈ღღ，抱怨牢骚记在其它人事身上wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ。

　　57.不爱表达观点的人◈ღღ，总是容易被人认为没想法不聪明◈ღღ，而部分强势之人更爱发表意见◈ღღ，所以看其他人大多不如自己聪明◈ღღ，其以总爱发表关于他人是否聪明的意见之人为甚◈ღღ。

　　59.职场总结◈ღღ：工作基本上是一个积累信誉的过程◈ღღ。自己今天的工作一直在为自己的明天积累信誉◈ღღ。工作中总是掉链子◈ღღ、需要人提醒就是不断丢掉自己的信誉◈ღღ。We are what we repeatedly do◈ღღ，not we repeatedly think or want or say（我们是我们反复做的◈ღღ，而不是我们反复想或想或说的）◈ღღ。

　　60.有人问我如何突破自己的职业瓶颈◈ღღ，我说◈ღღ：你的瓶颈就在于你的心◈ღღ。你的心更宽◈ღღ，心态更好◈ღღ，遇到问题将自己拨高一层去看问题◈ღღ，把你心里的那些小纠结小疑惑小算盘小私心◈ღღ，统统打破◈ღღ，你就没有瓶颈◈ღღ。

　　1.有百分之多少的把握你会开始创业◈ღღ，有多深的感觉你会对另外一个人说我爱你◈ღღ，有多么的确信会让你有精神上的信仰◈ღღ。

　　你不必等一切都100%确定了才开始创业◈ღღ，去爱一个人和建立信仰◈ღღ。其实我们的确信度永远达不到100%◈ღღ，那么你会一直等吗？今天◈ღღ，你如果不做一个肯定的决定可能会失去得更多◈ღღ。

　　3.执行力到底是什么？我认为的执行力是◈ღღ：说到做到◈ღღ，不找借口◈ღღ，完成别人都能完成的事◈ღღ。而更强的人可以做到◈ღღ：完成别人完不成的事◈ღღ。

　　同样的一件事◈ღღ，交给不同的员工◈ღღ，会有不同的结果◈ღღ，完不成的人都会有各种理由来说服自己说服领导◈ღღ，将一个小困难由点到面扩大化看待◈ღღ。做一个NB的人◈ღღ，从此刻开始◈ღღ，不再找借口◈ღღ。

　　6.我最近经常问自己◈ღღ：马上有什么可行动◈ღღ，你是行动派吗？很多问题它不会消失◈ღღ，不动(犹豫/抱怨/感叹)肯定是错误◈ღღ，行动就有力量◈ღღ，哪怕是行动的准备行动◈ღღ，唯有行动才能改变事情◈ღღ。

　　8.指标系统◈ღღ：为什么刷牙不能坚持认真刷◈ღღ，为什么在跑步机上能坚持跑步◈ღღ。有许多事情不容易做好和不被重视的原因就是因为没有指标系统◈ღღ。

　　比如◈ღღ，如果健康有准确方便度量的指标◈ღღ，那么大家的身体素质一定会提高◈ღღ。但是指标不见得好提炼◈ღღ，提炼指标的过程◈ღღ，本身是分解事物特征的过程◈ღღ。而且指标要常测量◈ღღ。比如说◈ღღ：当我今天发现眼睛度数上升100度的时候◈ღღ，才发现眼睛过疲劳了◈ღღ，用眼不注意了◈ღღ，在手机上看书是非常不恰当的行为◈ღღ。

　　10.我今天的处境都是因为我有些应该做的事情我没有做◈ღღ，不应该做的事情我就全做◈ღღ，所以要改变现状◈ღღ，就要从自己开始◈ღღ。

　　12.对很多事情我挺有自己观点和想法◈ღღ，目前不能解决问题◈ღღ，没有效果◈ღღ，所以不应该去展开和评论◈ღღ，要想想现在能有效果和价值的事情◈ღღ。我甚至时常要提醒自己◈ღღ：你这样想是没有错的也是没有用的◈ღღ，赶紧做许多又很有用又没有错的事情◈ღღ。

　　1.“平常心”是一个佛源词◈ღღ，汉语中有很多这样的词语◈ღღ，比如“精进”和“想入非非”◈ღღ。“平常心”在百科里的定义是◈ღღ：“在一切环境和一切行为中◈ღღ，保持无差别不偏执（unbiased）”◈ღღ。在现代心理学◈ღღ，也有一些解释◈ღღ，大意是说◈ღღ：“尽力而为◈ღღ，顺其自然◈ღღ，从容淡定”◈ღღ。

　　但有一点◈ღღ，能取得很好成就的人◈ღღ，他们往往保持很平常的心态◈ღღ。也就是说◈ღღ，保持平常心◈ღღ，接受当下的自己◈ღღ，把自己做好◈ღღ，往往就能把事情做好◈ღღ：平常人也可以做非常事◈ღღ。

　　3.当你特别在乎结果的时候◈ღღ，很有可能会发挥得不好◈ღღ。比如我们在射箭◈ღღ，瞄准的是靶心◈ღღ，但如果你想着“我要拿十环”的话◈ღღ，其实不容易发挥好◈ღღ。工作和生活中也是如此◈ღღ，当我们带着预期的时候◈ღღ，就会动作扭曲◈ღღ，容易搞复杂◈ღღ。

　　平常心对待成功和失败◈ღღ，也包括不要错误归因◈ღღ，把外因当作内因◈ღღ，不要把运气当作能力◈ღღ，要找出成功或者失败的真实原因◈ღღ。

　　我们最早做短视频◈ღღ，城市用户的留存不太好◈ღღ。讨论时◈ღღ，一个同事觉得肯定是因为城市白领做脑力劳动多◈ღღ，更倾向于图文表达◈ღღ。总结的逻辑乍一听很有道理◈ღღ，现在我们知道◈ღღ，事实并不是这样◈ღღ。

　　我不是说所有的结论都不对◈ღღ。只是要承认有的事情我们不知道◈ღღ。人很不喜欢不确定性◈ღღ，所以对成功和失败都希望找到符合自我叙事的归因◈ღღ。

　　4.老子说祸兮福之所倚◈ღღ，福兮祸之所伏◈ღღ。幸运的时候不要忘形◈ღღ，失意的时候也不要绝望◈ღღ，相信事情总会有转机◈ღღ。那这句话是唯心的还是唯物的呢？当然是唯物的◈ღღ，告诉你忘形和失意都无助于事◈ღღ，做有意义的事情第四色地址◈ღღ，关注事情的变化◈ღღ。

　　6.年轻人不要试图追求安全感◈ღღ，特别是年轻的时候◈ღღ，周遭环境从来都不会有绝对的安全感◈ღღ，如果你觉得安全了◈ღღ，很有可能开始暗藏危机◈ღღ。

　　真正的安全感◈ღღ，来自你对自己的信心◈ღღ，是你每个阶段性目标的实现◈ღღ，而真正的归属感◈ღღ，在于你的内心深处◈ღღ，对自己命运的把控wepoker德州牛仔押注攻略◈ღღ，因为你最大的对手永远是自己◈ღღ。

　　2.沟通中没听明白的话◈ღღ，常因为这些话用了“这个”◈ღღ，“那样”等代词◈ღღ，或笼统的名词◈ღღ，含糊的形容词◈ღღ、副词◈ღღ、量词替换掉往往“本身还模糊或有分歧的内容”◈ღღ。虽然句子是完整了◈ღღ，但是意思不清楚◈ღღ。然而如果替换的部分是清楚的◈ღღ，并不会听不明白◈ღღ。你要做的就是抓住这个词◈ღღ，还给他们◈ღღ。

　　4.沟通◈ღღ，听一个人说话◈ღღ：你是否知道他在说什么◈ღღ，你是否知道他知道他在说什么◈ღღ，你是否知道他们知道他在说什么◈ღღ。

　　6.我总鼓励员工大胆地和上级说出期望第四色地址◈ღღ，不要考虑合不合适◈ღღ。虽然这些期望经常不能达到◈ღღ，但可以灵活调整和沟通◈ღღ。如果不说◈ღღ，他最终转成别的形式来满足甚至离开◈ღღ，损失更大◈ღღ。为人nice（和善）的员工经常为公司考虑◈ღღ，不好意思提◈ღღ，其实不提不好◈ღღ。

　　2.组织的成果都在组织之外◈ღღ，所以不要把做完了某某项目说成成果◈ღღ，而应该始终关注对外体现的成果◈ღღ，如◈ღღ：用户在什么方面体验得到了提升◈ღღ，公司在业界得到了什么益处◈ღღ。

　　3.公平的文化和公平的信任是非常重要的◈ღღ，奖罚分明◈ღღ，这样大家才相信游戏规则存在◈ღღ，才会挑战自己更大回报◈ღღ，才不会有侥幸心理◈ღღ。类似这样的原则CEO要谨记不忘◈ღღ。

　　4.对于一名CEO而言◈ღღ，最艰难的事可能就是抵制住想自己解决问题的欲望◈ღღ。你曾身经百战◈ღღ，你也许是最有经验◈ღღ，最有资格去解决问题的人◈ღღ。但是这样一来却无法建立一个优秀的管理团队◈ღღ。将机会留给别人期待他们能解决问题十分艰难◈ღღ，但也十分值得◈ღღ。这样一来◈ღღ，整个团队的能力都可以有所提升◈ღღ。

　　5.很多人做业务会说要all-in◈ღღ，一下子结束战斗◈ღღ。我自己觉得◈ღღ，随便说all-in的团队有很大问题◈ღღ。all-in有时候是一种偷懒◈ღღ，如果你想得很清楚了◈ღღ，战略应该如此◈ღღ，那没有问题◈ღღ。但我的感受是◈ღღ，在很多时候◈ღღ，只是“我不想再想了◈ღღ，就这样吧◈ღღ，行就行◈ღღ，赌一把吧”◈ღღ。

　　还有一种走捷径的方式是◈ღღ：对事物的过度抽象◈ღღ，对方法论的过度追求◈ღღ。我自己的感受是◈ღღ，方法论其实没有那么有用◈ღღ，大部分情况下◈ღღ，甚至可能是没什么用的◈ღღ。因为你对一个事情抽象◈ღღ，相当于思维上加杠杆第四色地址◈ღღ。一旦这个杠杆加错◈ღღ，通常是“失之毫厘◈ღღ，谬以千里”◈ღღ。

　　其实这种现象有一个对应的说法◈ღღ，叫作“理性的自负”◈ღღ，这也是人的ego（自我）◈ღღ。因为知识有限性是非常明显的◈ღღ，很多是非结构化的知识◈ღღ，过度地使用概念其实是无助于理解的◈ღღ，避免过度抽象使用方法◈ღღ，也是一种平常心◈ღღ。

　　6.不论个人工作和生活中有什么挑战◈ღღ，有什么困难◈ღღ，这些都是外部的◈ღღ。自己能够做到的是外部波澜起伏◈ღღ，内心平静如常◈ღღ。